Смена учредителя в ООО может быть выполнена без привлечения специализированных юридических фирм. Этот процесс происходит по желанию учредителя и по решению участников общества. В соответствии с нормами действующего законодательства, существует несколько способов изменения состава ООО.
Предложенная в этом материале пошаговая инструкция смены учредителя ООО в 2020 году должна помочь нашим читателям в этом вопросе.
Выйти из общества имеет право любой из учредителей. При этом необходимо соблюдать следующие условия:
В случае если в учредительных документах ООО нет никаких ограничений, то участник может выйти из общества в любое время.
Порядок действий для выхода участника из состава ООО следующий:
1. Составляется и подается заявление о выходе на имя генерального директора.
2. Бухгалтер просчитывает сумму доли выбывающего участника (ее должны выплатить не позднее 3 месяцев). Проценты, которые положены участнику, можно вернуть имуществом (согласно п.6.1, ст.23 ФЗ № 14).
3. На собрании происходит перераспределение долей между участниками.
4. Вносятся изменения в уставные документы.
5. Изменения, в связи с выходом участника регистрируются (но не позже чем через месяц).
Для выхода из состава ООО не требуется согласие других членов общества, если иное не содержится в Уставе.
При смене учредителя общества с ограниченной ответственностью порядок действий будет отличаться.
Пошаговая инструкция выхода участника из ООО размещена здесь.
Сменить учредителя ООО можно
Каждый из участников ООО имеет право продать свою долю, если в Уставе не прописано иное. В результате удачной сделки проходит смена учредителей общества.
Если участник ООО решил продать свою долю, то он поступает таким образом:
1. Ставит в известность остальных участников общества о продаже своей части в письменной форме. При этом каждый член ООО имеет преимущественное право на покупку доли.
2. В случае отказа участников приобрести долю, оформляют заверенный отказ от преимущественного права на покупку доли участника.
3. Если участник, который продает свою часть, состоит в законном браке, то необходимо получить согласие супруга на продажу доли. От покупателя потребуются такие же документы.
4. С пакетом документов продавец и покупатель обращаются к нотариусу. Продавец предоставляет учредительные документы, которые подтверждают его право на долю уставного капитала ООО.
5. Нотариус заверяет сделку
В ситуации, когда участник продает долю одному из членов ООО, нотариальное удостоверение не требуется.
Первоначально новый учредитель должен быть введен в ООО. Он должен внести в уставной капитал свои средства. Величина уставного капитала таким образом увеличивается. На следующем этапе происходит вывод учредителя, пожелавшего выйти из ООО. Он передает свою долю. Затем ООО должно выплатить причитающуюся ему стоимость его доли.
По завершении процедуры
Законодательство РФ позволяет ООО иметь одного участника, который не может выйти из общества. Как же поступить в этом случае?
Владелец продает предприятие. При этом порядок действий имеет много общего с вышеописанной процедурой. У нотариуса необходимо составить договор
При вводе нового участника в ООО, выполняется такой порядок действий:
1. Участник подает заявление на имя генерального директора и указывает в нем размер будущей доли.
2. Оформляется решение о принятии нового члена ООО и увеличении уставного капитала общества.
3. Новый участник вносит необходимую сумму в ООО.
4. Все изменения вносят в учредительные документы общества, после чего они подаются на гос. регистрацию.
5. В течение трех дней после регистрации в налоговую инспекцию подают:
Теперь в ООО уже два участника. Один учредитель может покинуть общество после завершения процедуры выхода.
При смене участников ООО нужно вносить соответствующие изменения в уставные документы, регистрировать и подавать в налоговую.
Очень часто один из учредителей ООО выполняет функции руководителя. Но может случиться так, что этот человек захочет выйти из общества, а значит, его необходимо уволить по закону. Рассмотрим, как происходит смена генерального директора.
Процедура происходит так:
1. Участник подает заявление на выход из ООО, а руководитель — на увольнение — один и тот же человек составляет эти два документа.
2. Новый руководитель пишет заявление о приеме на работу (процесс ввода нового участника в ООО рассмотрен выше).
3. Проводится общее собрание, на котором принимают решение сменить директоров. Изменения в учредительные документы не вносят.
4. В течение трех дней в регистрирующий орган подают такой пакет документов: копии паспортов руководителей и их ИНН (имеющие отношение к ООО); копии учредительных и регистрационных документов; выписку из ЕГРЮЛ; заявление по форме Р14001; заявление по форме Р13001; протокол собрания.
5. Проводят инвентаризацию, и старый руководитель передает дела новому руководителю ООО.
6. Приказ на увольнение оформляется работником отдела кадров. В трудовую книжку прежнего руководителя вносится соответствующая запись.
7. С генеральным директором заключают новый договор.
Следует также отправить в банк уведомление об изменениях в ООО.
29 июля 2018 года принят закон № 234-ФЗ. Законом предусмотрено освобождение от уплаты пошлины при внесении изменений в регистрационные документы общества с ограниченной ответственностью. Так, если документы направлены в налоговый орган в электронном виде, то пошлина за регистрационные действия, в частности за изменения, вносимые в Устав ООО, не взимается.